女子称试用期流鼻血遭辞退 公司回应:四天流两次
11月8日,据后浪视频报道,近日,江苏常州的张女士称因最近天气干燥,自己上班期间流了两次鼻血,就被公司要求递交辞职报告。
聊天截图显示,公司员工对张女士说,公司也害怕,让其写离职报告,在家把体质养好。张女士表示,因为天气干燥的原因,所以流了鼻血,身体并没有问题,并询问是不是找借口开除她。
对方则表示,张女士在四天内流了两次鼻血,谁也担不起责任。其次,张女士在试用期,公司不用找借口开除。
据张女士讲,当天自己流鼻血后,领导表示担忧自己的身体就让她回去休假女子称试用期流鼻血遭辞,但在家休息一天后却收到公司信息,以流鼻血身体健康为由让她来公司递交辞职报告。
“公司想让我自己走掉,当时只是说我身体不好。后来我让对方开个证明,单方面辞退我,结果就变成了我工作效率没有别人好,直接口头辞退了我。”张女士说。
对此,该公司工作人员回应称,她干活不行,所以进行劝退。“因为她在试用期,干活喊一喊动一动。”
原标题:试用期上班51天迟到25次被公司解雇本报讯(记者余宁通讯员樊瑞娟王琳熠)毕业季已过,不少毕业生找到了工作,正处试用期。
职场是我们日常生活中不可或缺的一部分,工作环境和同事关系对我们的生活产生深远影响。然而,有时不幸的是,不当行为也可能在职场中发生。
9月26日,浙江,女子在自家车内等丈夫时,遭遇陌生男子拉开车门,网友:独自在车内一定要锁好车门。
成都女子吐槽遭公司非法辞退:我们老板不懂法也就算了,我们那个人事不仅不懂法退 公司回应:四天流两次,而且也不懂人事。
11月6日,山东菏泽成武县一幼儿园内,有女性工作人员抱起孩子重重扔在地上的视频在网络传播,引发关注。视频显示,一名黑衣女子抱起孩子摔在地上。