胡锡进呼吁首钢报警

　　无论视频中的人是谁，也不管她是国企的还是私企的，那样粗暴对待被解雇员工都无法让人接受。同时，编造此人是首钢高管，抹黑首钢的名誉同样不可接受。胡锡进呼吁首钢报警，建议首钢报案，也建议正规媒体想办法联系被解雇者，在保护其个人信息的情况下向公众介绍原委。单就现有信息看，视频中粗暴对待被解雇员工的高管和编辑此视频并将之推向互联网的人都涉嫌违法，但不知是否还有其他隐情。

　　稍早时，胡锡进称：

　　一个据称是首钢女高管辞退员工并恶语相加的场景视频冲上热搜，那名女高管在视频里态度极其蛮横，声称“我就违法（辞退你），你管得着吗？”

　　在被辞退者要求劳动局仲裁时，她又声称“一审二审我有的是人”，并且威胁被辞退者“让你两年半找不到工作”。目前视频的真实性以及冲突发生的原因都不清楚。老胡想说，无论辞退那名员工是否有理由，但是管理者这样口出恶语并且造成了恶劣影响，如果她确系某家国企或国企下属公司的高管，我相信她势必受到严厉处分，很可能将丢掉自己的职位。

　　此人到底是谁尚无法核实，多个渠道尚无法确认她究竟来自哪家公司。我在这个时间点上特别想说的是，任何国企决不会允许一个高管以这样的态度对待被辞员工，无论辞退该员工是否有充分依据。私营企业也不行。做人、履职都不能嚣张，即使自己有理时也不能放肆，破了法律和道德的规约。视频中，女高管的表现于法于理都让人无法接受，它与劳动法的规定和精神南辕北辙。如果事情如视频所展示，那么我相信那名高管将付出沉重代价。胡锡进呼吁首钢报警。