凤凰网科技讯（作者/杨倩）12月15日，“新动能·新职场”2023中国年度最佳雇主颁奖盛典暨中国人力资本国际管理论坛在成都金牛区开幕智联招聘郭盛：受AI影响。智联招聘集团董事长、CEO郭盛带来《数字化职场的演进之路——最佳雇主的启示》主题演讲。郭盛表示，数字经济对整个职场做非常深刻的改造，目前来看，受AI影响最大的职位是，财务/审计/ 税务、翻译、银行”。

　　郭盛提出，人类历史上每一次自动化技术的发展，都往往伴随着对人类工作机会减少的担忧。以 ChatGPT 为代表的大语言模型人工智能技术 ，引发了“机器替代人工”话题的热议。“狼已经来了”，郭盛表示，“目前来看最大的职位除了财务还有这些，受AI影响最大的职位是，财务/审计/ 税务、翻译、银行”。

　　《AI大模型对我国劳动力市场潜在影响研究报告》显示，除了财务等行业，法律/法务/合规职业也位于影响指数前20榜单，其共同特点在于工作任务包含较多的文本处理、资料收集整理等内容，而这些知识型的工作任务正是大语言模型人工智能的长项。

　　郭盛指出，2023年上半年招聘职位数同比增速，新能源行业达36.1%，智能制造相关行业达6.9%。

　　同时，从数字职业招聘需求占比来看，生产/加工/制造行业从 2022年的 12.6% ，大幅扩大到 2023 年上半年的 17%；能源/矿产/环保行业，从去年的 4% 提升到今年上半年的6.3%。这种变化，反映了制造、能源行业相较于其他行业对数字职业的“消化能力”的提升，一定程度上体现了中国产业结构调整和转型的积极信号。

　　郭盛表示：“数字化就像是海啸，看着很远，却是在眨眼之间就来到身边。我们要做的就是从自己开始，用数字化工具来武装自己，成为站在浪花最高处的那个人。”